助成金
助成金の種類
助成金は、雇用保険の適用事業所であれば多くの会社が活用できます。数十種類以上もの助成金があるにもかかわらず、国は助成金の制度についてあまり積極的にアナウンスを行いません。該当する場合が多いのは以下の状況です。
・新規に従業員を採用する予定がある
・会社に設備を導入する予定があるv
・従業員の研修、教育を予定している
「もう少し早くご相談いただければ、受け取る事ができたのに」と言う場面に何度も遭遇して来ました。
助成金を申請する場合には事前に申請書や計画書といった書類を提出する必要があります。そして、認定後に求人・購入しなければならな場合が多いです。これに気づかずに進めてしまうと、申請出来ていた助成金を受け取れなくなります。
何か行動を起こす前にご相談ください。
新規の採用計画がある、設備の導入を考えている、会社に新制度の導入するなどの計画がある場合には事前にご相談いただければと思います。会社の状況にあった助成金をご提案します。
主な業務:助成金の診断
専門家に任せるメリットとは
助成金の申請は、集める資料の数も多くかなり煩雑です。年度により要件や書式が変更される場合も多くあり、自身で申請する場合には多くの時間を取られることとなります。弊所に依頼いただくことにより、面倒な手続きはこちらで代行させて頂きます。正しく助成金を理解し、正確で迅速な申請が可能です。
ご依頼の流れ
担当者が丁寧にご対応。メールでのお問い合わせの場合には24時間以内にお返事をさせて頂きます。
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ご相談
現状でのご希望・ご要望をお伺いさせていただきます。
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お見積り
解決案のご提示と業務内容のお見積りをご提示させていただきます。
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お申し込み
ご提案とお見積りにご納得いただけた場合には正式に契約を結ばせていただきます。
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業務開始
ご契約後に実際の業務をスタートさせていただきます。
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